Решение от 28 мая 2013 года №2-1009/13

Дата принятия: 28 мая 2013г.
Номер документа: 2-1009/13
Тип документа: Решения

Дело № 2-1009/13
 
Р Е Ш Е Н И Е
 
Именем Российской Федерации
 
    28мая 2013года                                                           г.Туймазы
 
    Судья Туймазинского районного суда РБ Ахунова А.А.,
 
    При секретаре Халитовой З.Р.,
 
    Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело
 
    По иску Алексеева А.Л. к ОАО «Т» о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплат,
 
У с т а н о в и л:
 
    Алексеев А.Л. с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает в ОАО «Т» в цехе стекольных автоматов и полуавтоматов. Задолженность предприятия перед Алексеевым А.Л. составила с ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты>, согласно выданной ответчиком справке.
 
    Истец просит взыскать с ответчика - ОАО «Т» задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>, за задержку заработной платы, в соответствии со ст.236ТК РФ, взыскать <данные изъяты>, стоимость юридических услуг в размере <данные изъяты>, моральный вред в размере <данные изъяты>.
 
    Истец Алексеев А.Л. на судебном заседании поддержал свой иск, просила удовлетворить.
 
    Представитель ответчика ОАО «Т» будучи уведомленным надлежащим образом, на судебное заседание не явился, не просил отложить рассмотрение дела, поэтому в соответствии со ст.167ГПК РФ, дело было рассмотрено в его отсутствие.
 
    Проанализировав проведенное судебное исследование, изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующему:
 
    Согласно ст.136К РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
 
    Согласно копии трудовой книжки, Алексеев А.Л.принят на работу в ОАО «Т» ДД.ММ.ГГГГ, работает по настоящее время, ему начислена заработная плата в размере <данные изъяты>, согласно справке по задолженности по зарплате, выданной ОАО «Т».
 
    Ст. 236ТК РФ предусмотрено, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
 
    Денежная компенсация в размере <данные изъяты> истцом Алексеевым рассчитана верно, судом проверена.
 
    Статья 237ТК РФ предусмотрено возмещение морального вреда, причиненного работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
 
    В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
 
    Ст.151ГК РФ предусматривает взыскание морального вреда, исходя из конкретной ситуации и степени причиненных лицу нравственных страданий. В данном случае суд считает необходимым взыскать моральный вред в размере <данные изъяты>.
 
    Ст. 391ТК РФ предусмотрено, что в судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям работника, работодателя или профессионального союза, защищающего интересы работника, когда они не согласны с решением комиссии по трудовым спорам либо когда работник обращается в суд, минуя комиссию по трудовым спорам, а также по заявлению прокурора, если решение комиссии по трудовым спорам не соответствует трудовому законодательству и иным актам, содержащим нормы трудового права.
 
    Согласно ст.100ГПК РФ, стоимость юридических услуг взыскивается с учетом принципов разумности и справедливости. Суд полагает справедливым взыскать в рассматриваемой ситуации с ответчика стоимость юридических услуг в размере <данные изъяты>.
 
    Учитывая изложенное, руководствуясь ст.194-198ГПК РФ, суд
 
Р Е Ш И Л:
 
    Исковые требования Алексеева А.Л. к ответчику ОАО «Т» удовлетворить частично.
 
    Взыскать с ОАО «Т» в пользу Алексеева А.Л. долг по заработной плате в размере <данные изъяты>, денежную компенсацию за задержку заработной платы взыскать в размере <данные изъяты>, моральный вред в <данные изъяты>, стоимость юридических услуг в размере <данные изъяты>, всего <данные изъяты>.
 
    Взыскать с ОАО «Т» в доход государства госпошлину в размере <данные изъяты>.
 
    Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Башкортостан в течение 1месяца со дня провозглашения.
 
    Судья:                                                                       А.А.Ахунова
 

Полезная информация

Судебная система Российской Федерации

Как осуществляется правосудие в РФ? Небольшой гид по устройству судебной власти в нашей стране.

Читать
Запрашиваем решение суда: последовательность действий

Суд вынес вердикт, и вам необходимо получить его твердую копию на руки. Как это сделать? Разбираемся в вопросе.

Читать
Как обжаловать решение суда? Практические рекомендации

Решение суда можно оспорить в вышестоящей инстанции. Выясняем, как это сделать правильно.

Читать