Определение от 01 апреля 2014 года №13-19/2014

    Дело № 13-19/2014 (№ 2-369/2013)
 
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
 
    01 апреля 2014 года с. Яренск
 
    Вилегодский районный суд Архангельской области в составе:
 
    председательствующего Волковой О.Н.,
 
    с участием старшего помощника прокурора Сычевой С.Е.
 
    при секретаре Якубовой Я.К.,
 
    рассмотрев в открытом судебном заседании в с. Яренске материалы дела по заявлению муниципального бюджетного образовательного учреждения «Урдомская основная общеобразовательная школа» об отсрочке исполнения решения Вилегодского районного суда Архангельской области от 28 июня 2013 года по делу № 2-369/2013,
 
УСТАНОВИЛ:
 
    Муниципальное бюджетное образовательное учреждение «Урдомская основная общеобразовательная школа» (далее – МБОУ «Урдомская ООШ») обратилось в суд с заявлением о предоставлении отсрочки исполнения решения Вилегодского районного суда Архангельской области от 28 июня 2013 года по делу № 2-369/2013, мотивируя тем, что вышеуказанным решением суда постановлено обязать МБОУ «Урдомская ООШ» провести аттестацию рабочих мест электрика и слесаря-сантехника в обособленном подразделении детский сад «Малышок» в срок до 01 марта 2014 года. В связи с изменением действующего законодательства и вступлением в законную силу с 01 января 2014 года Федерального закона РФ «О специальной оценке условий труда» просит предоставить отсрочку исполнения решения суда на срок до 01 ноября 2014 года.
 
    Представитель заявителя – МБОУ «Урдомская ООШ», будучи надлежащим образом извещен о времени и месте судебного заседания, в суд не явился, просит рассмотреть заявление об отсрочке исполнения решения суда без его участия (л.д. 70).
 
    В судебном заседании старший помощник прокурора Сычева С.Е. возражений по заявлению о предоставлении отсрочки исполнения решения суда не имела.
 
    Представитель отдела судебных приставов, будучи надлежащим образом извещены о времени и месте судебного заседания, в суд не явился.
 
    Суд, выслушав старшего помощника прокурора, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.
 
    Согласно ч. 1 ст. 203 ГПК РФ суд, рассмотревший дело, по заявлениям лиц, участвующих в деле, судебного пристава-исполнителя либо исходя из имущественного положения сторон или других обстоятельств вправе отсрочить или рассрочить исполнение решения суда, изменить способ и порядок его исполнения.
 
    В судебном заседании установлено, что решением Вилегодского районного суда Архангельской области от 28 июня 2013 года по делу № 2-369/2013 удовлетворены исковые требования прокурора Ленского района Архангельской области в интересах неопределенного круга лиц к МБОУ «Урдомская ООШ», постановлено обязать МБОУ «Урдомская ООШ» провести аттестацию рабочих мест электрика и слесаря-сантехника в обособленном подразделении детский сад «Малышок» в срок до 01 марта 2014 года.
 
    С 01 января 2014 года вступил в законную силу Федеральный закон РФ № 426-ФЗ от 28 декабря 2013 года «О специальной оценке условий труда», предметом регулирования которого являются отношения, возникающие в связи с проведением специальной оценки условий труда, а также с реализацией обязанности работодателя по обеспечению безопасности работников в процессе их трудовой деятельности и прав работников на рабочие места, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. Вышеуказанный закон устанавливает правовые и организационные основы и порядок проведения специальной оценки условий труда, определяет правовое положение, права, обязанности и ответственность участников специальной оценки условий труда.
 
    В соответствии с частью 3 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» специальная оценка условий труда проводится в соответствии с методикой ее проведения, утверждаемой федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
 
    Указанная Методика проведения специальной оценки условий труда, утверждена приказом Минтруда России от 24 января 2014 года № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению» и находится на государственной регистрации в Минюсте России, в связи с чем Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации даны разъяснения о том, что требования отдельных должностных лиц органов государственного надзора к работодателям о незамедлительном проведении специальной оценки условий труда либо аттестации рабочих мест необоснованны.
 
    При таких обстоятельствах суд приходит к выводу об обоснованности заявления МБОУ «Урдомская ООШ», поскольку вышеуказанным Федеральным законом внесены изменения, которые упраздняют процедуру аттестации рабочих мест по условиям труда и вводят процедуру специальной оценки условий труда.
 
    На основании изложенного и руководствуясь ст. 203 ГПК РФ, суд
 
ОПРЕДЕЛИЛ:
 
    Заявление муниципального бюджетного образовательного учреждения «Урдомская основная общеобразовательная школа» об отсрочке исполнения решения Вилегодского районного суда Архангельской области от 28 июня 2013 года по делу № 2-369/2013 удовлетворить.
 
    Предоставить муниципальному бюджетному образовательному учреждению «Урдомская основная общеобразовательная школа» отсрочку исполнения решения Вилегодского районного суда Архангельской области от 28 июня 2013 года по делу № 2-369/2013 на срок до 01 ноября 2014 года.
 
    На определение может быть подана частная жалоба в Архангельский областной суд через Вилегодский районный суд в течение 15 дней со дня его вынесения.
 
    Председательствующий подпись О.Н. Волкова